XXX运动是一家综合性体育健身服务机构，团队规模约XXX人，核心业务涵盖青少年体育培训、成人健身课程及企业团体活动，在本地运营X个教学点，累计服务学员超过XXX名，与多所中小学及社区建立稳定的课外合作。

工作概述：

1.课程教学：根据青少年不同年龄段的身体发育特点，设计基础体能和球类入门课程；通过示范讲解、分解练习和游戏结合的方式教授运球、传接球等技术动作；定期组织小测试检验学员学习成果，根据掌握情况调整教学重点，使得学员核心技能掌握率提升XXX%。

2.课堂管理：负责维持XX人课堂的秩序与安全，课前检查场地与器材排除隐患；通过明确口令和分组轮换管理课堂节奏，及时处理学员间的争执与意外；课后记录课堂情况并与家长简单沟通，使得课堂意外发生率降低XXX%。

3.学员沟通：定期与学员及家长进行沟通，反馈学习进度与课堂表现；收集家长对课程的意见与需求，将其整理为教学改进建议；针对进步缓慢的学员制定额外辅导计划，学员整体满意度达到XXX%。

4.赛事活动：协助策划并执行校区内的教学成果展示赛与趣味运动会；负责活动流程编排、场地布置与人员协调；在活动中担任裁判并维持秩序，单场活动参与学员超过XXX人，活动满意度评分达

X.X分。

工作业绩：

1.独立完成XXX节体育课程教学，覆盖学员超过XXX人次，保障教学点每周课程稳定开展。

2.维持课堂秩序良好，学员课堂意外发生率降低XXX%，未发生任何教学安全事故。

3.通过有效沟通，学员课程续费率提升XXX%，获得家长书面表扬XXX次。

4.成功协助执行X场校区活动，累计参与学员XXX人，活动组织效率提升XXX%。

公司为开拓5-8岁低龄学员市场设立的新课程试点项目，原有课程内容单一导致学员留存率低，家长反馈锻炼趣味性不足且身体基础提升不明显，课程体系缺乏标准化教案，新教练上手困难，影响了该年龄段班级的扩招速度。

项目业绩：

1.开发的趣味课程使试点班学员出勤率稳定在XXX%，续课意向率提升至XXX%。

2.课程标准化手册完成后，新教练培训上手时间缩短了XXX%。

3.该项目成功推动公司在两个新教学点开设低龄班，首期招生即满额，共计招募学员XXX名。

GPA X.XX/X.X（专业前XX%），主修学校体育学、运动训练学及运动生理学核心课程，熟练掌握篮球、田径专项教学法与裁判规则。参与中小学体育课模拟教学课程设计，在小组中负责篮球单元教案编写与课堂模拟，获得优秀评价。具备国家篮球二级裁判员资质，能熟练使用运动心率监测设备进行课堂负荷监控。