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陈小湾
求职意向
工作经历
XXX汽车科技是一家专注SUV与新能源车型研发制造的创新型企业，团队规模约XXX人。核心业务涵盖整车造型设计、数字化模型开发及内外饰工程，已成功量产X款车型，市场保有量超过XXX万台，并与多家本土供应链企业建立了稳固的合作关系。
工作概述：
1.造型设计：根据项目定位与市场需求分析，参与主导整车造型方案草图绘制；运用油泥模型与数字渲染进行多轮方案比选与细节推敲，组织跨部门评审会议收集工程与市场反馈；基于空气动力学仿真数据优化造型特征线，最终方案通过率达XXX%，有效支撑了项目节点的准时完成。
2.数字建模：负责A面数据的高质量构建，确保数据符合A级曲面标准；使用CATIA/ICEM Surf等软件进行精确曲面构建与连续度调整，与工程部门紧密协作解决数据干涉问题；建立数据质量检查清单，将数据返工率降低了XXX%。
3.法规符合性：跟进国内外最新的汽车安全与行人保护法规，在造型前期阶段进行合规性分析；将法规硬点要求融入造型特征设计，协调工程团队调整零件布置方案，避免了项目后期因法规问题导致的大范围设计变更，节省成本预估XXX万元。
4.模型制作：负责全尺寸油泥模型制作阶段的设计跟踪与现场协调；指导模型师精确实现造型特征，利用三维扫描设备进行数据采集与对比验证；通过优化模型制作流程，将单个造型方案的实体验证周期缩短了XXX天。
5.色彩材质：主导内饰CMF设计方案，负责材料选型、色彩搭配及纹理设计；进行实样打板与装车效果评估，结合耐久性测试结果优化材料组合；建立的CMF数据库覆盖了XXX家供应商资源，提升了选材效率与方案落地可行性。
6.设计管理：协助维护设计任务排期表，跟踪各设计师的工作进度与交付物质量；组织日常设计评审并记录会议纪要，推动问题闭环；通过流程梳理与模板标准化，将设计文档的齐套率提升了XXX%。
工作业绩：
1.主导或参与完成了X款量产车型及X款概念车的造型设计工作，设计方案成功转化量产。
2.负责超过XXX个A级曲面零件的数字模型构建，数据一次性交付合格率提升至XXX%。
3.确保所有负责项目在造型阶段均通过法规符合性初审，未发生重大法规合规风险。
4.跟进完成X个全尺寸油泥模型制作项目，模型数据与设计意图吻合度达XXX%。
5.输出XXX套完整的CMF设计提案，其中X套方案获得公司年度创新设计奖。
6.有效管理设计团队日常交付，保障了X个核心项目的造型节点按时达成。
主动离职，希望有更多的工作挑战和涨薪机会。
项目经历
公司战略级全新纯电SUV平台首款车型项目，旨在打造一款面向年轻家庭的高性价比智能电动车。原内饰方案存在储物空间不足、硬质塑料感强等用户痛点，外饰造型风阻系数初步测算高达X.XX，无法达成续航目标。项目需在XX个月内完成从概念设计到数据冻结的全流程，并严格控制设计变更以匹配XXX万台的量产成本目标。
项目职责：
1.造型方案：负责内饰主题方案设计，聚焦提升科技感与居家氛围；通过用户调研与竞品分析，提出了贯穿式屏幕与多层次储物空间的核心设计理念，输出XXX版高质量效果图与方案阐述文档。
2.数字模型：主导仪表板总成、门护板等核心内饰件的A面数据制作；采用参数化设计思路优化曲面结构，确保数据质量满足工程制造要求，并与电器部门协同解决了屏幕安装与散热的结构冲突。
3.工程协同：作为设计与工程团队的接口人，定期组织同步会议；将工程关于模具可行性、装配间隙的约束反馈至设计优化中，使用数字化样车进行虚拟装配检查，提前识别并解决了XXX处潜在干涉风险。
4.样件跟踪：负责首版软质表皮、装饰件等关键样件的设计符合性评审；现场比对色板与纹理效果，记录偏差并推动供应商进行模具修正，确保实车视觉效果与设计意图一致。
项目业绩：
1.主导的内饰设计方案在用户盲测中获得最高满意度，最终被选定为量产方案，成功将项目造型锁定周期控制在XX周内。
2.完成的A面数据一次性通过工程验证，将数据发布后的设计变更次数减少了XXX%。
3.通过高效的跨部门协同，将因设计问题导致的工程变更单数量降低了XXX%，直接支持了项目成本目标的达成。
4.量产车内饰品质获得初期用户好评，相关设计元素成为家族化语言，应用于后续X款衍生车型。
教育背景
GPA X.XX/X.X（专业前XX%），主修产品造型设计、人机工程学及设计心理学等核心课程，熟练掌握Alias、Photoshop、Keyshot等设计软件。参与校企合作的紧凑型家用车外观设计课程项目，在团队中负责侧视图与后部造型创意及三维模型构建，方案获得课程评审二等奖。
自我评价
培训经历
系统掌握了CATIA高级曲面模块（GSD、FSS）的复杂曲面构建与连续性控制方法。将认证所学应用于多个量产车型的A面数据制作中，通过优化曲面构建方法与检查流程，将关键特征面的曲面光顺度评价提升了XXX%，数据质量获得下游工程部门认可，相关操作规范已沉淀为团队内部培训材料。
3-5年经验汽车设计简历模板（独特风）
适用人群: #汽车设计 #中级[3-5年]
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关于汽车设计简历的常见问题
[基本信息]
姓名：陈小湾
性别：男
年龄：26
学历：本科
婚姻：未婚
年限：4年
面貌：党员
邮箱：xiaowan@gangwan.com
电话：18600001654
[求职意向]
工作性质：全职
应聘职位：汽车设计
期望城市：北京
期望薪资：8000-10000
求职状态：离职-随时到岗
[工作经历]
北京XX科技有限公司 | 汽车设计
2024-09 - 2025-12
XXX汽车科技是一家专注SUV与新能源车型研发制造的创新型企业，团队规模约XXX人。核心业务涵盖整车造型设计、数字化模型开发及内外饰工程，已成功量产X款车型，市场保有量超过XXX万台，并与多家本土供应链企业建立了稳固的合作关系。
工作概述：
1.造型设计：根据项目定位与市场需求分析，参与主导整车造型方案草图绘制；运用油泥模型与数字渲染进行多轮方案比选与细节推敲，组织跨部门评审会议收集工程与市场反馈；基于空气动力学仿真数据优化造型特征线，最终方案通过率达XXX%，有效支撑了项目节点的准时完成。
2.数字建模：负责A面数据的高质量构建，确保数据符合A级曲面标准；使用CATIA/ICEM Surf等软件进行精确曲面构建与连续度调整，与工程部门紧密协作解决数据干涉问题；建立数据质量检查清单，将数据返工率降低了XXX%。
3.法规符合性：跟进国内外最新的汽车安全与行人保护法规，在造型前期阶段进行合规性分析；将法规硬点要求融入造型特征设计，协调工程团队调整零件布置方案，避免了项目后期因法规问题导致的大范围设计变更，节省成本预估XXX万元。
4.模型制作：负责全尺寸油泥模型制作阶段的设计跟踪与现场协调；指导模型师精确实现造型特征，利用三维扫描设备进行数据采集与对比验证；通过优化模型制作流程，将单个造型方案的实体验证周期缩短了XXX天。
5.色彩材质：主导内饰CMF设计方案，负责材料选型、色彩搭配及纹理设计；进行实样打板与装车效果评估，结合耐久性测试结果优化材料组合；建立的CMF数据库覆盖了XXX家供应商资源，提升了选材效率与方案落地可行性。
6.设计管理：协助维护设计任务排期表，跟踪各设计师的工作进度与交付物质量；组织日常设计评审并记录会议纪要，推动问题闭环；通过流程梳理与模板标准化，将设计文档的齐套率提升了XXX%。
工作业绩：
1.主导或参与完成了X款量产车型及X款概念车的造型设计工作，设计方案成功转化量产。
2.负责超过XXX个A级曲面零件的数字模型构建，数据一次性交付合格率提升至XXX%。
3.确保所有负责项目在造型阶段均通过法规符合性初审，未发生重大法规合规风险。
4.跟进完成X个全尺寸油泥模型制作项目，模型数据与设计意图吻合度达XXX%。
5.输出XXX套完整的CMF设计提案，其中X套方案获得公司年度创新设计奖。
6.有效管理设计团队日常交付，保障了X个核心项目的造型节点按时达成。
[项目经历]
项目名称：XXX新能源SUV车型内外饰设计开发
担任角色：项目负责人
公司战略级全新纯电SUV平台首款车型项目，旨在打造一款面向年轻家庭的高性价比智能电动车。原内饰方案存在储物空间不足、硬质塑料感强等用户痛点，外饰造型风阻系数初步测算高达X.XX，无法达成续航目标。项目需在XX个月内完成从概念设计到数据冻结的全流程，并严格控制设计变更以匹配XXX万台的量产成本目标。
项目业绩：
1.主导的内饰设计方案在用户盲测中获得最高满意度，最终被选定为量产方案，成功将项目造型锁定周期控制在XX周内。
2.完成的A面数据一次性通过工程验证，将数据发布后的设计变更次数减少了XXX%。
3.通过高效的跨部门协同，将因设计问题导致的工程变更单数量降低了XXX%，直接支持了项目成本目标的达成。
4.量产车内饰品质获得初期用户好评，相关设计元素成为家族化语言，应用于后续X款衍生车型。
[教育背景]
武汉理工大学
工业设计 | 本科
GPA X.XX/X.X（专业前XX%），主修产品造型设计、人机工程学及设计心理学等核心课程，熟练掌握Alias、Photoshop、Keyshot等设计软件。参与校企合作的紧凑型家用车外观设计课程项目，在团队中负责侧视图与后部造型创意及三维模型构建，方案获得课程评审二等奖。